Eu comecei como vendedor de colchões e agora ganho $100 mil como gerente sênior de marketing

Em nossa série Salary Stories (Histórias de Salários), mulheres com longa experiência profissional falam sobre o detalhe mais íntimos do seu trabalho: remuneração. É uma visão honesta de como as pessoas reais navegam no complicado mundo das negociações, aumentos, promoções e perda de emprego, com a esperança de dar às jovens mulheres uma ideia melhor sobre como se impor - e talvez assumir alguns riscos ao longo do caminho.

Está no mercado há pelo menos oito anos e está interessada em contribuir com sua própria história? Envie sua história aqui.

Anteriormente, falamos com uma estagiária de eletricista em Boston, uma gerente de pesquisa de vendas na cidade de Nova York e uma coordenadora de mídia social em Atlanta.

Idade: 36 anos

Localização atual: Chicago

Atual Indústria e Cargo: Software, Gerente Sênior de Marketing

Salário inicial: $32.000 em 2007

Salário atual: base de $100.000

Número de anos trabalhados: 15

Maior aumento de salário: $20.000 (de $60.000 para $80.000) em 2017

Maior redução de salário: nenhuma

Maior arrependimento de negociação salarial: "Eu assumi um novo cargo que tinha o mesmo salário que eu já ganhava, mas era um cargo melhor e o trajeto até o trabalho era mais curto. Descobri que a organização tinha uma cultura muito insalubre, então só fiquei alguns meses. Mas eu me certifiquei de que o próximo trabalho era uma boa opção para minha personalidade e oferecia uma chance de aumento de salário."

Melhor conselho sobre salário: "O primeiro passo para procurar qualquer trabalho deve ser decidir o que você gostaria de fazer e que concessões está disposto a aceitar. Dessa forma, você não ficará deslumbrado por um trabalho 'legal' ou desesperado por qualquer salário. Isso ajuda a manter as coisas em perspectiva. Nenhuma oferta de trabalho vai ser perfeita... mas se você sabe que está disposto a viajar um pouco mais para conseguir um bônus maior, ou abrir mão de alguns milhares de dólares por ano para empréstimos estudantis, então você não está tão propenso a aceitar a primeira oferta que você receber. E outra nota: NÃO extrapole nos empréstimos estudantis para que você tenha dinheiro extra para viver. Vá pagando os juros dos empréstimos enquanto você ainda estiver na faculdade. E pelo amor de tudo que é sagrado, pare de comer tanto."

"De 2004 a 2007, trabalhei com venda de colchões, e meu salário era de $32 mil com MUITAS comissões. No meu melhor ano recebi $60 mil, e levei muito tempo para ganhar tanto dinheiro assim novamente. Mas eu sabia que não queria continuar nas vendas e/ou no varejo. Fiquei fascinada por que as pessoas tomavam as decisões de compra que faziam e eu queria transformar esse interesse em marketing, então larguei meu emprego e fui fazer a pós-graduação."
"Quando me mudei de volta para a cidade onde eu cresci para fazer a pós-graduação, consegui um emprego na empresa que meu pai tinha. Eu era gerente de marketing e ganhava $32 mil por ano. Considero que este foi meu primeiro trabalho 'real', porque foi o primeiro emprego que tive em marketing, não tinha ideia do que estava fazendo, mas através das aulas do meu mestrado em comunicação e minha experiência no trabalho, conseguir me virar até realmente aprender o que fazer, eu dei o meu aviso quando terminei meu mestrado em 2009 e me mudei para Indianápolis (cerca de uma hora e meia de distância). Eu sempre penso naquela época e penso no quão melhor eu poderia ter me saído se eu soubesse o que sei hoje. Ainda faço trabalhos freelance para essa empresa, às vezes, quando eles têm um projeto complicado (meu pai está aposentado agora e vendeu a empresa)."
"Eu encontrei um emprego em uma editora de livros educacionais em Indianápolis por meio de uma pesquisa geral de emprego on-line. Meus pais eram professores universitários, então minha mãe facilitou a apresentação ao representante de vendas com quem trabalhava nessa editora. Ele enviou meu currículo por recomendação, e sinceramente, acho que foi isso que me garantiu a entrevista inicial (eu nem mesmo o conheci pessoalmente até começar a ir nas reuniões da empresa, dois anos depois, no meu trabalho. A primeira coisa que ele disse foi ' Obrigado pelo bónus de referência!' Obviamente, um pouco de vinho tinha sido consumido!) "Nesta posição, minha chefe me tirou da minha zona de conforto e insistiu que eu aprendesse diferentes habilidades que eu senti que nunca dominaria, coisas como HTML/CSS, habilidades gerais de design, SEO, lógica de automação de e-mail - basicamente tudo o que acabou se tornando habilidades essenciais em marketing digital. Eu odiei minha chefe na época, mas ela realmente incutiu em mim uma mentalidade de que eu poderia fazer tudo, o que me tornou bem-sucedida hoje. Esse trabalho era global por natureza, então muitas das viagens internacionais que eu fiz foram à trabalho".
"No ano seguinte recebi uma promoção. Mas não há muito dinheiro no ramo de publicações, e menos ainda quando você é um gerente de marketing sem um MBA. Eu sabia que nunca ganharia o suficiente para pagar meus empréstimos estudantis sem ter um MBA e sem mudar de setor. Minha empresa tinha uma parceria com uma escola executiva com fins lucrativos, então eu comecei o processo para fazer o meu MBA neste momento (mais tarde eu terminaria meu MBA com foco em negócios internacionais e marketing, em 2014.) "Neste trabalho, recebi pequenos aumentos de custo de vida e baseado no meu desempenho todos os anos, o que me trouxe a um salário anual de $43 mil até 2013. Mas naquele ano, minha empresa estava passando por uma grande transformação devido ao fato de que os e-books estavam se tornando a opção de livros didáticos preferida, e os e-books são muito menos caros do que os livros físicos. Meu departamento se fundiu com um departamento similar, com base em Nova Jersey. O diretor do meu departamento e eu fomos ambos considerados redundantes e recebemos generosas indenizações pela demissão."
"Quando eu estava tentando descobrir como focar minha busca de emprego depois que fui considerada redundante, eu sabia de duas coisas: eu queria continuar no marketing, e eu queria morar em Chicago. Eu tinha um amigo que morava em Chicago e estava passando por um rompimento muito complicado na época, então ele se ofereceu para transformar sua sala de jantar em um quarto para mim se eu pagasse $600 por mês. Eu não queria fazer a mudança sem um emprego, então, praticamente me comprometi com a primeira oferta que recebi. O trabalho era em uma empresa com sede em Nova Jersey que oferecia um serviço financeiro sazonal. Na época, eu estava animada com o dinheiro extra e a possibilidade de viajar dentro do meu território (Grandes Lagos Ocidentais) e para a Costa Leste para reuniões mensais. Rapidamente descobri que as viagens em Wisconsin rural não eram muito glamorosas, e os $15 mil extras não eram muito mais do que eu estava ganhando antes. Eu ia para a Costa Leste durante uma semana, uma vez por mês, então eu ia a Nova Iorque um fim de semana por mês para visitar amigos da faculdade. Por causa da natureza sazonal do negócio em que eu estava trabalhando, todo o meu departamento foi cortado logo após a alta temporada de negócios. Pensando agora, eu deveria ter previsto isso. Minha confiança ficou bem abalada, e eu não era muito boa em entrevistar. Acabei ficando desempregada por vários meses depois que a minha equipe foi cortada, no início de 2014. Mas eu fiz trabalho freelance durante a baixa temporada, o que me levou à minha próxima posição em tempo integral."
"Consegui um emprego em uma casa de leilões industrial. Estava completamente fora da minha zona de conforto, e aprendi muito. Eu tive a oportunidade de realmente botar em prática toda a minha experiência, porque eu estava gerenciando todo o processo de campanhas/projetos de marketing do começo ao fim, planejei campanhas, comprei todas as mídias externas e negociei as taxas, também fiz o desenho de todas as peças criativas, escrevi tudo, montei componentes em sistemas de automação e fiquei de olho nas análises para fazer ajustes nas campanhas. Na época eu não percebi isso, mas esse trabalho estava me preparando para uma posição em estratégia".
"Um concorrente da casa de leilões em que trabalhei me contatou porque eu estava indo muito bem! Era um trabalho que envolvia a supervisão da estratégia de marketing para toda a unidade de negócios da Costa Oeste (Denver e todo o oeste - incluindo a América Latina). Eu sabia, minha carreira me levou a esse ponto, deixando-me sujar as mãos com todas as áreas de marketing que compõem uma estratégia global. Também tive a consciência cultural e habilidades linguísticas (básicas) para me tornar uma boa candidata para o aspecto internacional desse papel. Além disso, o fato de eu ter trabalhado em uma casa de leilões me tornou uma candidata perfeita para esse trabalho."
"No início de 2018, recebi um aumento de $5 mil. Meu escritório ficava nos subúrbios, e eu odiava enfrentar o tráfego de Chicago, quando havia uma cidade inteira com um bom transporte público. Além disso, meu trabalho era na Costa Oeste e eu não estava disposta a me mudar, e isso me obrigou a fazer MUITAS viagens. Meu cachorro tinha acabado de ser diagnosticado com câncer, e eu não queria estar na estrada quando ele precisasse de mim. No fim, acabei pedindo demissão quando recebi uma oferta de emprego de uma startup na cidade".
"Um caça-talento com quem trabalhei no passado veio com a oportunidade para eu liderar os esforços de marketing em uma startup no bairro Bucktown de Chicago, a 1,6 km do meu apartamento! Era na indústria de software - um campo que eu não tinha experiência ainda - mas ele sabia que eu tinha uma mentalidade de fazer o meu máximo e achou que eu seria perfeita para o cargo. Tentei negociar o salário, mas foi dito que eles não podiam pagar mais do que eu estava ganhando atualmente. Eles prometeram participação nos lucros em janeiro de 2019 e sabiam que eu queria deixar de viajar e trabalhar mais perto de casa. Aceitei o trabalho, mas mudei de cargo cinco meses depois. Era um ambiente de trabalho realmente insalubre, com muitas expectativas inatingíveis. Eu nunca tinha trabalhado em uma empresa tão disfuncional antes. Era uma cultura do ‘sim’ muito forte. As pessoas concordavam com uma estratégia e, assim que a alta administração dissesse algo sobre o plano, os funcionários mudavam de posição. Meu supervisor direto era membro da alta gerência e nem ouvia ideias que não eram dele. Ele tinha pouca ou nenhuma experiência em marketing e achava que meu trabalho era fazer suas ideias funcionarem - mesmo que não tivessem chance de sucesso. Ele estabeleceu metas inatingíveis com os acionistas a fim de obter financiamento e isso me deixava desconfortável. Então, tirei licença nos meses de novembro e dezembro para fazer uma cirurgia sinusal, viajar, aproveitar as férias e procurar pelo próximo emprego. Encontrei meu próximo emprego através do LinkedIn. Eu estava procurando por um papel mais amplo e mais estratégico. Eu estava de férias nas Bahamas e enviei meu currículo de uma espreguiçadeira na praia - amo a tecnologia!"
"Estou há seis semanas no meu novo emprego e adoro! O ambiente de trabalho tem as vantagens de uma grande empresa com a sensação descontraída de uma startup. Está localizada no centro da cidade, por isso posso usar o transporte público para ir e voltar do trabalho, e minhas viagens de trabalho são muito menos frequentes do que nos trabalhos anteriores. Também é na indústria de software, onde o potencial de ganhos é maior do que nas indústrias em que trabalhei no passado. Uma lição aprendida é que você só deve deixar um trabalho quando tiver certeza absoluta de que o novo é uma boa opção. Eu realmente gostaria que essa posição tivesse sido a seguinte depois do meu cargo de gerente de marketing da unidade de negócios, mas o que se pode fazer?"

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Refinery29